新北社會局副局長許秀能表示,截至113年8月底,新北市65歲以上老人已有75萬3,804人,占總人口數18.64%。為了讓社區長者保有健康狀態並延緩老化,新北市持續推動銀髮大學、社區照顧關懷據點、銀髮俱樂部與動健康等服務,並於518處社區據點中導入資訊管理系統與生理量測設備,讓長輩與家屬都能掌握個人健康狀況。
為配合行政院推動「促進公私部門決策參與之性別平等」目標,台中市政府勞工局今年延續辦理「推動工會團體性別主流化政策輔導計畫」,9月12日起連續兩日舉辦進階工作坊課程,共有90名學員參與,產製10個促進工會性別平等提案,作為勞工局未來推動性別平等政策的參據;勞工局指出,去年首度辦理專屬女性訓練課程獲好評,今年更開放男性工會成員共同參與,融合不同性別觀點,一同為推動工會性別平等努力。
勞工局提到,局長林淑媛也親自到場與工會會員互動,期望台中市工會可藉由循序漸進的方式,逐步建立完整的性別主流化觀念,提高工會女性參與會務的知能與意願;此次參與活動的學員們將作為種子人員,進一步促進工會自主提升女性幹部的比例,讓性別平等在工會內持續正向循環,最終達到性別平衡的目標。